Требуется Главный экономист по труду и заработной плате

Заработная плата: от 90000 до 100000 руб. в месяц.

Описание вакансии

Должностные обязанности

"1) Обеспечивает организацию процессов труда и управления в организации в соответствии с ее целями и стратегией, на основе рационального использования трудового потенциала каждого работника, применения эффективных форм и методов мотивации труда и научно-обоснованных трудовых нормативов с целью повышения производительности труда и качества выполнения работ. 2) Возглавляет разработку проектов планов по труду и системы трудовых показателей, достигнутых аналогичными организациями, с учетом ситуации на рынке труда, внешних и внутренних факторов. 3) Организует работу по нормированию труда, расчету норм, анализу их качества и своевременному пересмотру, внедрению технически обоснованных нормативов по труду, расширению сферы нормирования труда рабочих-повременщиков и служащих, совершенствованию нормирования на основе применения межотраслевых и отраслевых нормативов по труду. 4) Анализирует эффективность применения действующих форм и систем оплаты труда, материального и морального стимулирования, обеспечивает разработку предложений по внедрению прогрессивных форм оплаты и стимулирования труда, а также разработку положений о премировании работников организации применительно к конкретным условиям их деятельности, осуществляет контроль за правильностью применения этих положений. 5) Руководит формированием фондов оплаты труда структурных подразделений в зависимости от условий работы и структуры заработной платы, запланированного роста объемов производства, заданий по снижению трудоемкости. 6) Обеспечивает контроль за расходованием фондов оплаты труда и материального стимулирования, правильностью приме нения форм и систем заработной платы, тарифных ставок и расценок, установления разрядов оплаты труда и окладов. 7) Организует контроль за соблюдением в организации трудового законодательства, постановлений, распоряжений правительства и других нормативных актов по вопросам организации и оплаты труда, управления производством. 8) Обеспечивает ведение учета показателей по труду и составление установленной отчетности. 9) Координирует деятельность, осуществляет методическое руководство ОТИЗ подконтрольных предприятий группы по вопросам организации труда и управления производством."

Требования к квалификации

• Высшее экономическое образование • Опыт работы экономистом обязателен • Продвинутый пользователь Excel • Работа в программе 1С 8,2 • Умение работать с большим объемом информации

Условия работы и компенсации

Оформление ТК РФ, 09:00-18:00, 5/2 Полный рабочий день на территории работодателя

Опубликована 19.04.2018. Актуальна до 19.05.2018.

Вакансия находится в архиве: набор завершен. Обратитесь к другим вариантам в нашем каталоге.