Если вы рассматриваете и другие варианты (помимо трудоустройства руководителем call-центра), то не ограничивайтесь этой подборкой объявлений, в нашем каталоге вакансий множество других позиций для разных должностей. Там же вы можете воспользоваться поиском по предложениям прямых работодателей и агентств.

Актуальные вакансии

Руководитель call-центра в Корпорация Агрегат (прямой работодатель).

Заработная плата: от 45000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

Хорошее знание Excel, опытный пользователь ПК.
Умение работать с большим объемом информации.
Умение работать в команде и самостоятельно
Коммуникабельность, ответственность, стрессоустойчивость.
Знание приемов и методов делового общения и ведения переговоров.
Знание основ делового навыка и ведения деловых телефонных переговоров.

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра (продажи) в ДАС-групп Профешнл (аутсорс/аутстаф).

Заработная плата: от 100000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

- Высшее образование
- Обязательный опыт работы с телефонией и СРМ
- Умение довести входящий контакт до продажи
- Четкая дикция
- Отсутствие дефектов речи
- Стрессоустойчивость

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра в сеть общежитий в ДАС-групп (аутсорс/аутстаф).

Заработная плата: от 50000 до 100000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

- Уверенный пользователь Excel (уметь пользоваться формулами, фильтрами, закреплять области),
- Знание программ гостиничного учета (желательно)
- Опыт работы с площадками бронирования (желательно)
- Уверенное знание графических редакторов,
- Умение составлять коммерческие предложения,
- Умение подготавливать презентации,
- Грамотность,
- Умение вести деловую переписку
- Развитые коммуникативные навыки
- Опыт руководства в активных продажах на рынке b2b не менее 2 лет, опыт собственных активных продаж не менее 2 лет.
- Успешный опыт проведения переговоров на уровне руководителей
- Владение компьютером (офисные программы и интернет, графические редакторы, powerpoint).
- Самоорганизованность, нацеленность на результат.
- Владение различными техниками и каналами продаж
- Знание технологий интернет-продаж, smm-продаж.
- Умение организовать сбор целевых баз, смс и e-mail рассылку по ним.
- Работа в SRM (МАНГО).
- Отсутствие вредных привычек
- Гражданство РФ

→ Узнать об условиях работы ←



Архивные вакансии

Руководитель call-центра.

Заработная плата: от 30000 до 50000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

В наш коллектив требуется человек, который не боится начать новый проект. Ваша задача- сформировать вечернюю смену и развивать команду операторов call-centra с нуля!

- Опыт работы организации, анализа и корректировки работы сотрудников;
- Лидерские качества – умение мотивировать команду;
- Умение показать личный пример;
- Работа с IP-телефонией и CRM-системой;
- Ответственность, исполнительность, стрессоустойчивость.

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: от 50000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

- Опыт руководства в активных продажах на рынке b2b не менее 2 лет,
- Опыт собственных активных продаж не менее 2 лет;
- Успешный опыт проведения переговоров на уровне руководителе;
- Самоорганизованность, нацеленность на результат;
- Владение различными техниками и каналами продаж - как преимущество.

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра службы доставки еды.

Заработная плата: от 40000 до 50000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

Опыт работы в сетевых проектах на доставке от 2 ЛЕТ!
Стрессоустойчивость
Коммуникабельность

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: по договоренности.

Требования к соискателю:

Эта позиция для опытных руководителей call-центра!
Маркетологов, рекламщиков, бренд-менеджеров прощу резюме не высылать

Мы ожидаем от кандидата:

- Умения эффективно взаимодействовать с руководителями клиник
- Достижения высоких показателей подразделения за счет мотивации пациентов на лечение
- Предложений по развитию подразделения

Опыт работы руководителем колл-центра как на "холодной", так и на "горячей" базе обязателен, желательно с "0"
Опыт написания и корректировки скриптов
Опыт обучения персонала
Понимание телемаркетинга, опыт в медицине

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: от 55000 до 70000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

• Желателен опыт работы оператором call-центра в медицине (работа на входящих/исходящих звонках);
• Опыт руководства не менее 3-х лет;
• Знание и понимание бизнес-процессов call-центра, стандартов обслуживания клиентов;
• Активная жизненная позиция;
• Выраженные лидерские качества;
• Высокая клиентоориентированность;
• ПК – уверенный пользователь.

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: от 50000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

Опыт руководства Call-центра от 3-х лет
Опыт работы в медицинских организациях
Приветствуется медицинское образование
Развитые управленческие навыки
Анализ структуры скорой помощи и клиники
Распределение функциональных обязанностей сотрудников кол центра
Профессионализм, доброжелательность, внимание к деталям
Грамотная речь, коммуникабельность, ответственность
Стрессоустойчивость, желание работать
Умение построить командную работу
Опыт личного проведения обучения
Умение настроить командную работу
Уверенный пользователь ПК
Порядочность и честность обязательны!
Знание прайса и услуг предоставляемые клиникой!

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: до 80000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

- Аналогичный работы на руководящей позиции в продающем Контакт-центре от 2-х лет;
- Опыт успешных активных продаж по телефону;
- Опыт написания скриптов и обучения персонала;
- Уверенный пользователь ПК и CRM-систем;
- Аналитический склад ума, коммуникабельность, ориентированность на результат, ответственность, лидерские качества.

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: от 70000 до 150000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

Если у Вас среднее или высшее образование - мы ждем Вас!
Если вы постоянно повышали и продолжаете повышать проф. уровень массажиста - срочно отправляйте резюме!
Если вы имеете опыт массажистом или специалистом по коррекции фигуры - быстрее набирайте наш номер телефона!
Если вы получаете удовольствие от своей работы, вы точно нам подходите!
Ну а если для Вас довольный клиент норма, мы не понимаем почему вы еще не с нами)))
кстати.....делить вас с другими работодателями мы не намерены!))

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: от 80000 до 200000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

- Опыт работы в должности оператора/телемаркетолога - обязательно;
- Целеустремленность;
- Нацеленность на карьеру;
- Трудолюбие;
- Стрессоустойчивость;
- Пунктуальность;
- Обучаемость.

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра (вечерняя смена).

Заработная плата: от 30000 до 50000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

- Опыт работы организации, анализа и корректировки работы сотрудников;
- Лидерские качества – умение мотивировать команду;
- Умение показать личный пример;
- Работа с IP-телефонией и CRM-системой;
- Умение работать с большим объемом информации;
- Ответственность, исполнительность, стрессоустойчивость;
- Выполнение задач в соответствии с целями и требованиями компании.

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра/Супервайзер отдела продаж.

Заработная плата: по договоренности.

Требования к соискателю:

• Успешный опыт личных продаж на рынке
• Успешный опыт в позиции руководителя (настройка контакта с подчиненными, обучение, мотивация, стимулирование)
• Знание техник продаж
• Умение работать с возражениями
• Успешный опыт проведения переговоров разного уровня сложности
• Отличные коммуникативные навыки
• Стратегическое мышление (выстраивание стратегии продажи)
Приветствуется: опыт по подбору и обучению персонала, знание технологии продаж, холодных звонков, формирование базы клиентов.

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: от 45000 до 55000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

- Опыт руководства Call-центра от 3-х лет!!!!!!
- Развитые управленческие навыки;
- Грамотная устная и письменная речь, приятный голос;
- Умение работать с большим объёмом информации;
- Сильные переговорные навыки;
- Опыт личного проведения обучения;
- Доброжелательность;
- Стрессоустойчивость;
- Пунктуальность

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: от 50000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

- Рассматриваем кандидатов с опытом работы в фармацевтической сфере;
- Знание аптечного ассортимента обязательно;
- Грамотная речь;
- Уверенный пользователь ПК.

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра, Начальник call-центра, Руководитель контактного центра.

Заработная плата: от 55000 до 70000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

- Опыт работы на складе от 3-х лет
- Умение расставлять приоритеты
- Опыт управления персоналом
- Уверенное владение 1-С: Предприятие 8.3 (Торговля и склад),
- Пользователь ПК, Word, Excel, Outlook, Internet.
- Управление логистикой.
- Умение пользоваться сканером
- Нацеленность на результат
- Гражданство РФ, прописка Москва или МО.

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра, руководитель проекта.

Заработная плата: по договоренности.

Требования к соискателю:

Личный успешный опыт в продажах услуг и построения call-центра

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: от 55000 до 75000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

Опыт работы в колл центре

Стрессоустойчивость, умение находить общий язык с людьми, профессиональная компетенция

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: от 45000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

- Обязательно опыт работы в сфере продаж;
- Желателен опыт работы в сфере телекоммуникационных услуг;
- Желателен опыт руководящей работы (возможно в рамках наставничества, старшего менеджера отдела продаж);
- Ответственность, клиентоориентированность;
- Готовность работать в изменяющихся условиях и условиях многозадачности

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра; Руководитель сервисного центра.

Заработная плата: до 55000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

Высшее образование
Опыт руководства обязателен
Навык проведения переговоров
Способность к анализу данных
Умение планировать и расставлять приоритеты, работать в режиме многозадачности.

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: от 60000 до 120000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

- Высшее образование

- Опыт руководства маркетологами и отделом маркетинга обязателен;

- Навык проведения переговоров.

- Способность к анализу данных.

- Умение планировать и расставлять приоритеты, работать в режиме многозадачности.

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра (юриспруденция).

Заработная плата: по договоренности.

Требования к соискателю:

Опыт руководящей работы в Сall-центре, желательно в сфере юридических услуг
• Желание самореализации и профессионального роста
• Дисциплинированность
• Устная и письменная грамотность
• Хорошие коммуникативные навыки
Умение проведения тренингов
Обширная база заявок и звонков

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: от 50000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

- Опыт
- Знание Word и Ecxel
- Умение ориентироваться карте

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра / Руководитель отдела по сервисной поддержке клиентов.

Заработная плата: по договоренности.

Требования к соискателю:

- опыт работы в Сall- центре, клиентском бизнесе, активных продажах от трёх лет;
- гибкость, дипломатичность, умение налаживать контакты;
- отличное знание программ: Power Point, Excel, ИС «Инфоклиника» (желательно)

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра (со знанием английского).

Заработная плата: по договоренности.

Требования к соискателю:

Работу в динамично развивающейся Группе Компаний "Наш Хлеб", которая состоит из сети кафе-пекарен «Хлеб Насущный», а также собственного производства, в которых на сегодняшний день работает более 1000 человек;
Оформление по ТК РФ, официальная заработная плата, все гарантии по ТК РФ
Современный офис в 10 минутах ходьбы от м. Охотный ряд
Удобный график, который позволит совмещать работу с учебой, хобби, личной жизнью-5х2, утренние и вечерние смены, "плавающие" выходные
Отличный коллектив единомышленников и Профессионалов
Возможность карьерного роста и профессионального развития
Корпоративные скидки на продукцию Компанию

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: от 50000 до 80000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

- уверенный пользователь ПК: офисный пакет, работа с ПК и оргтехникой;
- опыт в руководящей должности;
- внимательность, ответственность, коммуникативность.

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: до 100000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

Высшее образование
Опыт работы Руководителем call центра, желательно в продажах
Успешный опыт управления службой/группой/отделом
Обязателен опыт работы с CRM (внедрение/настройка/управление)
Свободная работа в пакете MS Office
Навыки разработки технической документации, скриптов сервиса и продаж
Хорошие коммуникационные навыки, ориентированность на интересы компании, организационные способности
Аналитические способности, системность мышления

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: от 50000 до 90000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

• Опыт работы руководителем Call центра от 1 года;
• Опыт создания call-центра с нуля;
• Опыт работы оператором в Call центре на исходящих звонках от 1 года (ОБЯЗАТЕЛЬНО);
• Навыки работы с IP телефонией;
• Опыт управления отделом до 30 человек.

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: от 80000 до 100000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

Опыт работы от 3-х лет в средних или крупных интернет-магазинах или аутсорсиговых колл-центрах полного цикла;
Внимательность, способность обобщать и структурировать информацию, исполнительность, инициативность;
Способность работать в условиях многозадачности, командообразующие навыки, устойчивость к стрессовым ситуациям, организаторские способности на высоком уровне;
Опыт подбора, обучения персонала, создания команды;
Опыт выстраивания процесса эффективных продаж, знание стандартов работы контактного центра;
1С;
Знание иностранного языка желательно (в приоритете немецкий).

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: по договоренности.

Требования к соискателю:

- Опыт работы в call-центре на руководящей позиции;
- Понимание бизнес-процессов контактного центра, построения линий очередей, сервис-уровня, стандартов обслуживания;
- Знание техники продаж, общения с клиентами по телефону;
- Уверенное владение компьютером, оргтехникой, программами MS Office;
- Отличное знание Excel.

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: по договоренности.

Требования к соискателю:

Высшее образование;
Опыт руководства коллективом call-центра больше 1 года;
Руководство коллективом более 30 человек;
Готовность к релокации обязательно;
Уверенный пользователь Microsoft Office (Word, Excel).

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра в медицинский центр.

Заработная плата: по договоренности.

Требования к соискателю:

Опыт построения call-центра;
Коммуникативные навыки, грамотная речь;
Высшее образование;
Владение ПК (Word, Excel);
Знание английского языка будет являться преимуществом.

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: до 80000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

Организация работы колл-центра

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: от 35000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

Навыки общения по телефону
Навыки деловой переписки
Аккуратность в работе с документами
Исполнительность
Ответственность
Уверенный пользователь ПК, желательно иметь опыт работы с программой 1С
Хорошее знание Москвы и области
Стрессоустойчивость
Умение расположить к себе людей

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: от 70000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

• Высшее образование, неполное высшее образование
• Обязательный опыт работы в крупных колл-центрах в аналогичной должности от 1 года
• Опыт по построению/организации бизнес-процессов колл-центра
• Инициативность, ответственность, аналитические способности
• Умение грамотно формулировать вопросы, вежливость, толерантность
• Сильные лидерские качества, умение работать в команде
• Знание компьютера на уровне уверенного пользователя

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: до 60000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

Опыт работы в аналогичной должности не менее 2-х лет
Знание и применение систем мотивации и развития сотрудников
Аналитический склад ума, коммуникабельность, ориентированность на результат
Ответственность, лидерские качества, стрессоустойчивость

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: от 45000 до 50000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

- Опыт руководителем call-центра обязателен!
- умение работать с программами Microsoft Office;
- умение принимать самостоятельные решения;
- приветствуется опыт работы в программе "Авента".

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: по договоренности.

Требования к соискателю:

Опыт работы на аналогичной позиции от 1 года;
Опыт управления и мотивации персонала;
Уверенный пользователь ПК;
Пунктуальный, нацеленный на результат, клиенториентированный, стрессоустойчивый.

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: до 45000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

Опыт работы старшим смены, руководителем call-центра от года (преимущественно банки)
Умение работать в режиме многозадачности
Умение грамотно расставлять приоритеты

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: от 100000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

Высшее образование;
Опыт работы от 2-х лет на руководящих должностях в Сall-центрах;
Существенным преимуществом будет являться опыт работы в медицинских организациях или в диагностической лаборатории;
Стратегическое мышление, организаторские способности, коммуникабельность;
Эмоциональная устойчивость;
Лидерские качества, авторитетная личность;
Умение анализировать и систематизировать информацию, аргументировать свои решения;
Высокая инициативность, самостоятельность в работе, умение и желание работать на результат;
Грамотная устная и письменная речь.

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: по договоренности.

Требования к соискателю:

Опыт успешного руководства и развития call-центра от 3-х лет (не менее 50-ти операторов)
Высокая степень самоорганизации, профессионализм
Развитые управленческие навыки, навыки делегирования и наставничества
Наличие четкой методики обучения и развития персонала
Навыки стратегического и аналитического мышления,
Отличное знание ПК: MS Office, 1С8.2, CRM
Готовность к изменениям
Желателен опыт руководства удаленным call-центром, желателен опыт start up предоставления call-центра в аутсорсинг.

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: по договоренности.

Требования к соискателю:

• Обязательно: Опыт внедрения системы автоматизации звонков
• Аналитический, математический склад ума
• Опыт подбора, обучения и адаптации операторов.
• Опыт написания и внедрения скриптов.
• Активная жизненная позиция, позитивность, ответственность, стрессоустойчивость

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: от 80000 до 150000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

Опыт работы в Call –центрах обязателен
Опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет;
Опыт организации, анализа и корректировки работы операторов;
Лидерские качества – умение мотивировать команду;
Уверенное владение ПК (знание телефонии, операционных программ и систем CRM);
Логическое, системное мышление, развитые аналитические навыки;
Ответственность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, внимательность.
целеустремленность, инициативность, ответственность

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: по договоренности.

Требования к соискателю:

· опыт работы руководителем отдела телемаркетинга/сall-центра (исходящие звонки) от 1 года,
· опыт работы на рынке СПС приветствуется,
· навыки управления персоналом и построения мотиваций,
· опытный пользователь ПК,
· активность, коммуникабельность, ответственность.

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: от 70000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

- успешный опыт руководства call-центром от 3-х лет;
- отличное знание ПК и технических особенностей колл-центра
- знание методик мотивации сотрудников (вознаграждения и взыскания; нематериальная мотивация)
- предпочтение отдаётся кандидатам с опытом организации колл-центра с “нуля” и с опытом работы в сфере приёма претензий и рекламаций.

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: по договоренности.

Требования к соискателю:

- Опыт работы на руководящей должности (супервизор, старший смены, руководитель);
- Высшее образование;
- Владение ПК на уровне уверенного пользователя;
- Умение мотивировать сотрудников на достижение результата.

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: от 40000 руб.. в месяц

Требования к соискателю:

Контроль обучения времени операторов колл-центра
учет работы операторов в электроном виде (опыт работы word, Excel)
Создание мотивационых элементов в работе операторов
Разработка диалогов, умение вести грамотный диалог

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра.

Заработная плата: от 60000 руб.. в месяц

Требования к соискателю:

→ Узнать об условиях работы ←


Руководитель call-центра (Опыт работы со справочно-правовыми системами ОБЯЗАТЕЛЕН).

Заработная плата: по договоренности.

Требования к соискателю:

Опыт работы со справочно-правовыми системами ОБЯЗАТЕЛЕН
- Обязателен опыт работы руководителем отдела телемаркетинга в сфере справочно-правовых систем (КонсультантПлюс, Гарант или Главбух) не менее 1 года;
- Опыт работы с персоналом: обучение, развитие, адаптация;
- Опыт написания ЛНА;
- Опыт разработки мотивационных схем.

→ Узнать об условиях работы ←