Высокая должность — плюсы и минусы

Высокая должность — это хорошо?

Если вы зададите подобный вопрос молодому амбициозному специалисту, только-только начинающему карьеру, он почти наверняка скажет «да». А вот человек, который имеет реальный опыт работы на руководящей должности, вряд ли даст вам однозначный утвердительный ответ.

Преимущества высокой должности

Первому лицу не приходится чувствовать себя жалким винтиком в механизме организации. Начальник всегда знает, что его мнение имеет вес. Он может перечеркнуть те инициативы, которые сочтёт нерациональными, и поступить по-своему.

Его обязанности не сводятся к выполнению скучных рутинных операций. Если руководитель сталкивается с необходимостью решить какую-то несложную, но утомительную задачу, ему достаточно перепоручить дело одному из подчинённых. Директорам даже не приходится беспокоиться о чашке кофе — приготовлением бодрящего напитка по первому требованию займётся секретарша.

Не будем забывать и о других приятных мелочах. Высокопоставленным сотрудникам обычно предоставляется удобный кабинет и служебный транспорт.

Ну и, конечно же, важный плюс — достойная зарплата, которой хватает не только на хлеб с маслом, но и на икру.

Обратная сторона успеха

Перечисленные выше удобства, конечно, приятны, однако время насладиться ими есть лишь у очень немногих начальников. Чем выше должность, тем больше груз ответственности.

Начальник отвечает не только за себя, но и за подчинённых. Он никогда не может быть на сто процентов уверен в том, что всё идёт по плану. Ему поневоле надо держать в зоне внимания проблемы разного рода и масштаба — от подачи объявления о вакансии уборщицы до стратегии развития компании.

Ни о каком нормированном графике честный руководитель, как правило, даже не мечтает. Бедняга буквально живёт на работе, лишённый возможности проводить время с близкими и заниматься любимым хобби.

Естественно, постоянный стресс даётся не даром. Многие с виду невозмутимые шефы регулярно пьют успокоительное (а то и ещё какие-нибудь таблетки — от головной боли, от язвы).

Статус большого босса — опять же палка о двух концах. Пока начальник рядом, работники неизменно вежливы и почтительны. Однако за спиной «главного» шуршат обидные шепотки. Его обычные человеческие слабости становятся предметом постоянных насмешек, его случайные ошибки возводятся в ранг преднамеренных злодеяний. В каждом коллективе, увы, находится пара-тройка завистливых сотрудников, которые самоутверждаются путём распространения сплетен о вышестоящем должностном лице.

В общем, думайте сами, решайте сами…